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保安制度

振远保安做好道德管理 为社会安定环境做贡献

信息来源:     日期:2016-07-26 14:46:16     点击:1771

保安业务发展越来越快,以合肥地区为例,作为振远保安中的一员,任何一名保安都需要具有个人的道德素养,努力做好本职岗位上的工作,努力为建设安定社会做出贡献。

其实要想成为一名好保安,其首先评判的就是道德素养。那一个保安人员需要具备哪些道德呢?保安的道德规范有哪些?认真阅读完下文,你就会很清晰了。

一、具有开阔的胸怀:

一定要善于听取别人的不同意见,既要尊重上级、也要尊重和爱护下属。此外还要善于团结和自己意见不同的队员,充分发挥出不同队员的聪明才智,打造良好的团队氛围,以免出现不必要的事情。此外,还要善于贴近队员的生活,平易近人。平等对待每一个保安队员,深入队员生活,及时掌握队员的思想状态,以便使管理工作更加有效、准确。

二、处处起模范带头作用:

要求队员要做到的,首先自己要做到,禁止队员做到的,自己首先禁止。不仅要靠道理说服人,且要有吃苦精神和实干精神,带领他们投入工作。同时管理者更是要勤快、灵活。在实践活动中勤于工作、勤于思考,适应新情况、发现新问题,提出新的管理方法、新的举措,避免管理工作走入死胡同。

三、具有坚定的组织纪律性:

做事要公道,自觉地把公司的利益置于个人利益之上,全面树立起大局意识,不要太过计较自己的利益,做到“低调做人,高标准做事”。此外,还要具有高度的责任感。明确自己的职责,不可怠慢,要不断用自己的成绩来体现自己的管理价值。既有发现问题的能力,又要有解决问题的勇气,还要敢于批评和自我批评。

任何一名保安人员都需要遵循相关的道德规范,这样才能提升个人素养,成为大家心目中的好保安!

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