振远保安公司认为对一个公司或者一个企业来说，门卫保安的管理是一个非常重要的环节，为了更好的保障我们公司的人员、财产的安全，所以我们一定要加强对门卫保安的管理和培训，这样才可以让我们的门卫保安工作有章可循，下面就让我们一起来了解一下，合肥振远保安公司对门卫保安工作制定的新规。
合肥振远保安公司门卫保安管理规定中指出：
一个保安组的组织人员包括：组长一人，组员若干名。
一、组长的选择
组长的选择是由本班中有一定工龄或有一定组长资历经验者才可以胜任，而且保安组长要对厂区的保安工作须完全掌握，选择的时候一定责任心的保安员优先，或者由厂区最高主管提名，在经过驻厂、台干过半数之同意，方可任命保安队长。
二、组长的职责
①组长要对组内人员的排班表进行定期排定，而且组长负责全组保安员的工作安排和轮休等事务，轮休表填写完后，提交审核。
②组长要对组内的教育训练课程进行排定，还要需要组织帮助和督促组员军训技能及消防意识，增强队伍的凝聚力。
③组长要以身作则，因为只有把自己的工作做到位，才能带领保安组认真贯彻执行公司的规章制度，才可以培养出保安工作的严谨几率之风。
④组长要经常进行，提高自己的工作能力，以身作则，能快速的吸收新知识、新技能、领导组织做到全面的提升。
以上几点就是合肥振远保安公司的门卫保安制度的新规定，希望让大家可以有一个了解和认识。
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